P&I verbessert Umsatz und Ergebnis deutlich

Die P&I Personal & Informatik AG, ein Software-Anbieter für die Personalwirtschaft, hat im abgelaufenen Geschäftsjahr 2005/2006 (per Ende März) deutlich mehr verdient als im Jahr zuvor.

Wie das Unternehmen am Donnerstag mitteilte, stieg der Umsatz um 11,0 Prozent auf 50 Millionen Euro (Vj. 45 Millionen Euro). Das operative Ergebnis (EBIT) verbesserte sich auf 9,8 Millionen Euro (Vj. 5,2 Millionen Euro). Das entspricht einer EBIT-Marge von 19,6 % (Vj. 11,6 %). Das Ergebnis nach Steuern hat sich von 3,4 Millionen Euro auf 7,5 Millionen Euro mehr als verdoppelt. Das Ergebnis je Aktie beträgt 0,96 Euro (Vj. 0,44 Euro).

Erstmalig wird P&I der Hauptversammlung eine Dividendenausschüttung vorschlagen. Die Dividende soll 3,00 Euro je Aktie betragen und setzt sich aus zwei Komponenten zusammen: einer einmaligen Sonderdividende aus der ausschüttungsfähigen Kapitalrücklage in Höhe von 18,8 Millionen Euro und ca. 50 Prozent des Gewinnvortrags sowie des Jahresüberschusses 2005/2006 der P&I AG in Höhe von 4,3 Millionen Euro.

Der Vorstand erwartet für das Geschäftsjahr 2006/2007 eine Umsatzsteigerung durch organisches Wachstum von mehr als fünf Prozent. "Unsere starke Stellung im Markt, das umfassende Produktportfolio und die Innovationskraft unserer engagierten Mitarbeiter bilden eine hervorragende Basis, um den bereits eingeschlagenen Wachstumskurs weiter zu verfolgen", erläutert Vasilios Triadis, Vorstandsvorsitzender der P&I. "Dies gibt uns die nötige Sicherheit, unser seit Jahren verfolgtes Ziel - die Verbesserung der EBIT-Marge - weiter zu verfolgen und langfristig oberhalb der 15 Prozent-Grenze zu halten."